湖北水总2018年度秋季校园招聘工作 圆满收官
2018年10月19日至2018年11月28日，公司人力资源部先后赶赴三峡大学、河北工程大学、华中科技大学等五所高校开展了2018年度秋季校园招聘工作。
2018年10月20日，招聘小组赴宜昌三峡大学参加2019届毕业生双选交流会，同日举行了三峡大学专场校园宣讲会，拉开了湖北水总2018年度秋季校园招聘工作的序幕。
2018年11月28日，招聘小组最后赶赴湖北水利水电职业技术学院，参与了“精准帮扶·百岗千企进校园”湖北水院专场2019届毕业生大型校园招聘会，为公司2018年度秋季校园招聘工作拉上了圆满的帷幕。
至此，2018年度秋季校园招聘工作圆满收官，成果斐然。本次校招筹备阶段耗时近2个月，较去年，今年校招宣传途径有所增加，新增了校招专题视频、校招宣传网址等设计，整套宣传资料互相呼应、主题鲜明，宣传风格也更加年轻化、多元化，这极大拉近了公司与90后毕业生的距离。此外，我们也了解到，经过近些年的发展壮大及宣传活动，水总在各大院校也树立了良好的口碑，不少学生都是经学长介绍、老师推荐，主动向水总邀约。经过与近300名应届毕业生的深入洽谈、简历筛选及面试程序，已初步达成意向近60人，涉及岗位包括工程设计、施工管理、工程技术和金融财务等。因公司业务范围拓展，本年较去年新增了设计类、金融类等高精尖人才的招录计划，这对人力资源部提出了更高要求，我们将继续拓宽校园招聘合作院校范围及校招途径，提高招聘水平，以满足公司日渐提升的招聘需求，更好地服务于公司。
作为武汉市人力资源和社会保障局授牌的“大学生就业见习基地”，公司将继续积极响应武汉市政府“百万大学生留汉”政策，为大学生提供更好的就业环境、更优的晋升通道及更广的发展平台，为公司人才储备建设、公司产业创新转型、武汉经济繁荣昌盛添砖加瓦，作出更大贡献。
湖北水总人力资源部
李佳琪
